Опис вакансії
Національний банк України – сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України.
Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, сприяємо розвитку інноваційних фінансових технологій, підвищенню фінансової обізнаності та інклюзії громадян.
Ми – сучасний центральний банк, що має довіру суспільства, діє для добробуту громадян і держави.
Функціональні завдання:- Виконання технічного обслуговування та ремонту лічильників банкнот і монет, мультивалютних сортувальників банкнот, детекторів валют, пакувальників готівки та іншого технологічного обладнання з оброблення готівки;
- Виконання налаштування банківського та технологічного обладнання;
- Робота в програмних комплексах (електронний документообіг);
- Оформлення рекламаційних актів та контроль за виконання робіт підрядними організаціями;
- Оформлення технологічної документації, технічних паспортів тощо.
Ми пропонуємо:
- Можливість для професійного розвитку в стабільній та прозорій організації;
- Можливість бути дотичним до розвитку країни;
- Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);
- Програми навчання;
- Недержавне корпоративне пенсійне страхування;
- Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;
- Колектив однодумців.
Наші очікування від кандидата:- Досвід роботи від 1-го року на аналогічних посадах;
- Вища освіта в галузі знань:"Електроніка, автоматизація та електронні комунікації" , “Електрична інженерія”, "Механічна інженерія", післядипломна освіта (поглиблення професійних знань у сфері діяльності);
- Практичний досвід роботи з ремонту, технічного обслуговування та налаштування банківського обладнання;
- Наявність групи допуску до роботи в електроустановках напругою до 1000 В;
- Відповідальність,cтресостійкість,відсутність шкідливих звичок.
*В разі рівних умов щодо відповідності досвіду, кваліфікації, знань та навичок, благонадійності та безпечності кандидата, під час прийняття рішення щодо відбору кандидатів на вакантні посади, перевага надається:
- ветеранам війни в Україні;
- особам з інвалідністю;
- іншим категоріям кандидатів, якщо це передбачено законодавством України.
