Національний банк України – сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України.
Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, сприяємо розвитку інноваційних фінансових технологій, підвищенню фінансової обізнаності та інклюзії громадян.
Ми – сучасний центральний банк, що має довіру суспільства, діє для добробуту громадян і держави.
Функціональні завдання:- Участь в планових та позапланових перевірках та надання рекомендацій за результатами внутрішнього аудиту, направлених на підвищення ефективності процесів управління ризиками, внутрішнього контролю та корпоративного управління;
- Планування аудиторського завдання, контроль його виконання;
- Здійснення моніторингу виконання рекомендацій внутрішнього аудиту;
- Підготовка інформації та пропозицій щодо підвищення ефективності процесів управління ризиками та внутрішнього контролю в НБУ.
Ми пропонуємо:- Можливості для професійного розвитку в стабільній та прозорій організації;
- Можливість бути дотичним до розвитку країни;
- Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);
- Програми навчання;
- Недержавне корпоративне пенсійне страхування;
- Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;
- Колектив однодумців.
Наші очікування від кандидата:- Досвід роботи в галузі аудиту та/або у фінансово-банківській системі;
- Вища освіта (спеціаліст, магістр) економічного, фінансового або юридичного спрямування;
- Рівень англійської мови не нижче B1;
- Знання економічного змісту, технології та правових засад банківських та фінансових послуг, а також з питань управління ризиками, статистики, грошово-кредитної політики, депозитарного обліку, інвестиційної діяльності;
- Аналітичне мислення, відповідальність, пунктуальність, порядність.
*В разі рівних умов щодо відповідності досвіду, кваліфікації, знань та навичок, благонадійності та безпечності кандидата, під час прийняття рішення щодо відбору кандидатів на вакантні посади, перевага надається:
- ветеранам війни в Україні;
- особам з інвалідністю;
- іншим категоріям кандидатів, якщо це передбачено законодавством України.
