Вакансія

Національний банк України – сучасна незалежна державна інституція, покликана забезпечувати цінову та фінансову стабільність у державі та сприяти економічному зростанню України.  

Ми інтегруємося до міжнародної спільноти центральних банків, створюємо для цього ефективну і стійку фінансову екосистему, сприяємо розвитку інноваційних фінансових технологій, підвищенню фінансової обізнаності та інклюзії громадян. 

Ми – сучасний центральний банк, що має довіру суспільства, діє для добробуту громадян і держави.

• Забезпечення методологічної, експертної та аналітичної підтримки департаменту під час реалізації функцій, власником та учасником яких він є;
• Координація та супроводження проєктів департаменту, проєктів міжнародної технічної допомоги та співпраці з міжнародними організаціями.

Ми пропонуємо:

• Можливість для професійного розвитку  в стабільній та прозорій організації;
• Можливість бути дотичним до розвитку країни;
• Ринковий рівень оплати праці, премії на основі оцінювання результатів роботи (KPI);
• Програми навчання;
• Недержавне корпоративне пенсійне страхування;
• Комфортні умови праці та гнучкий графік роботи;
• Колектив однодумців.

• Вища освіта;
• Досвід роботи від 4 років;
• Необхідно мати досвід роботи в Банківському секторі економіки (НБУ);
• Рівень англійської мови не нижче А2;
• Знання законодавства України з питань діяльності фінансових установ, господарських товариств, про освіту, працю та ін;
• Знання нормативно-правових актів НБУ з питань компетенції департаменту;
• Знання щодо ключових учасників ринку, особливостей їх діяльності;
• Знання практики правозастосування у сфері компетенції Департаменту;
• Знання міжнародного досвіду та кращих практик у сфері регулювання ринку фінансових послуг;
• Наявність розвинутих аналітичних здібностей, вміння ефективно конструювати та використовувати юридичні конструкції, багатофункціональність (поєднання різних знань та навичок);
• Наявність відмінних навичок підготовки складних документів (в тому числі законодавчих та нормативно-правових актів);
• Комунікабельність та цілеспрямованість.

*В разі рівних умов щодо відповідності досвіду, кваліфікації, знань та навичок, благонадійності та безпечності кандидата, під час прийняття рішення щодо відбору кандидатів на вакантні посади, перевага надається:

• ветеранам війни в Україні;
• особам з інвалідністю;
• іншим категоріям кандидатів, якщо це передбачено законодавством України.